LE CPAS D’ESTAIMPUIS ENGAGE UN.E ASSISTANT.E SOCIAL.E
(Engagement contractuel à durée déterminée – temps plein).
Il est porté à la connaissance des personnes intéressées que le CPAS d’Estaimpuis procède à l’engagement d’un.e assistant.e social.e pour son service d’aide sociale générale en vue de pourvoir à un remplacement.
DESCRIPTION DE LA FONCTION
En qualité de travailleur social en charge de l’aide sociale générale (service de première ligne), vos activités consistent principalement en :
– l’accueil, l’écoute et l’orientation de toute personne qui interpelle le service ;
– l’instruction et le traitement de façon autonome des demandes d’aides relatives au droit à l’intégration sociale et à l’aide sociale générale ;
– l’accomplissement des mesures urgentes conservatoires relatives à la demande ;
– la réalisation d’enquêtes sociales complètes et la rédaction de rapports sociaux se terminant par un diagnostic précis sur l’existence et l’étendue du besoin ;
– la proposition de solutions pour permettre aux instances de prendre les décisions adéquates ;
– l’exécution des décisions des instances ;
– le traitement et la tenue des dossiers sociaux individuels ;
– le suivi de la personne par la guidance financière, psychosociale, morale ou éducative nécessaire en vue de lui permettre de vaincre elle-même progressivement ses difficultés ;
– la participation sur invitation aux réunions des instances, ainsi qu’aux réunions de coordination internes et externes ;
– le soutien administratif permettant de fournir aux demandeurs tous conseils et renseignements utiles et de leur procurer tous les droits et les avantages auxquels ils peuvent prétendre dans le cadre de la législation belge et étrangère.
Cette liste de tâches est générique et non exhaustive.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Vous répondez impérativement aux conditions suivantes :
Conditions générales
– Être belge ou de nationalité étrangère en possession d’un permis de travail ;
– Avoir une connaissance de la langue française jugée suffisante au regard de la fonction à exercer ;
– Jouir des droits civils et politiques ;
– Être de bonne conduite, ainsi que l’exige la fonction ;
– Justifier de la possession des aptitudes physiques exigées pour la fonction à exercer.
Conditions particulières
– Être titulaire d’un diplôme d’assistant social de l’enseignement supérieur de type court (graduat / baccalauréat) ou porteur d’un titre équivalent ;
– Être détenteur du permis B et disposer d’un véhicule personnel ;
– Répondre aux conditions APE est un atout ;
Profil et compétences :
Vous possédez nécessairement les compétences et qualités suivantes :
– Maitrise des législations en lien avec la fonction et connaissances étendues en matière de sécurité sociale ;
– Sens strict du secret professionnel ;
– Capacité à travailler de manière autonome et en équipe ;
– Proactivité et gestion efficace des situations urgentes ;
– Communication aisée, compétences rédactionnelles et bonne orthographe ;
– Maitrise des programmes Word, Excel et Outlook de la Suite Office.
PROCÉDURE DE RECRUTEMENT
La procédure de recrutement consistera en une épreuve orale visant à évaluer le profil du candidat, sa perception de la fonction, sa motivation et ses aptitudes à l’exercer.
CONDITIONS DE L’OFFRE
Le/la candidat.e lauréat.e disponible immédiatement et sélectionné.e par le Bureau permanent après comparaison des titres et mérites sera engagée à concurrence d’un temps plein (37h30/semaine) dans les liens d’un contrat de travail d’employé.e à durée déterminée de trois mois (éventuellement prolongeable en fonction de la durée du remplacement à effectuer).
DÉPÔT DES CANDIDATURES
Le dossier de candidature sera composé :
– d’une lettre de motivation ;
– d’un curriculum vitae détaillé ;
– d’une copie du/des diplôme(s) requis, si nécessaire document de reconnaissance de diplôme étranger ;
– d’un extrait de casier judiciaire (récent de moins de 3 mois).
La candidature sera adressée sous pli postal pour le 18 février 2022 à 12h00 à l’attention de Mme Virginie BREYNE, Directrice générale f.f. du CPAS d’Estaimpuis, Rue de Berne, 4 – 7730 ESTAIMPUIS ou déposée au secrétariat du CPAS (même adresse) contre accusé de réception.
Toute candidature incomplète ou transmise hors délai sera considérée comme irrecevable.
Toute candidature ne répondant pas aux conditions générales ou particulières susvisées sera rejetée.
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de la Directrice générale f.f. au 056/48.13.51.